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ShiftJuggler

Personaleinsatzplanung

2.7
(83)

Fazit der Redaktion

ShiftJuggler ist eine Personalplanungssoftware, die Ihnen dabei hilft, Ihre Ressourcen in Zukunft einfacher, besser und vor allem effizienter einzuteilen. In Zeiten der Digitalisierung ist es nur logisch, dass sich auch das Erstellen von Dienstplänen im Internet erledigen lässt. Die dafür passende Lösung will ShiftJuggler bieten. Das Erstellen und Bearbeiten der Pläne funktioniert denkbar einfach und ist über eine übersichtliche und intuitiv bedienbare Oberfläche zu handhaben. Auch wenn Sie also ein Einsteiger in der Personaleinsatzplanung sind, sollte ShiftJuggler kein Problem für Sie darstellen. Sie können sich die Dienstpläne nach unterschiedlichen Gesichtspunkten sortiert anzeigen lassen und behalten somit immer den Überblick über das Geschehen innerhalb Ihres Unternehmens. Um Fehler beim Erstellen der Dienstpläne zu vermeiden, können Sie gewisse Regeln bzw. Logiken etablieren, die beispielsweise Fehl- oder Doppelbuchungen verhindern. Aber auch die Mitarbeiter können flexibler mit einbezogen werden. Das bedeutet, dass sich Mitarbeiter spontan für freigewordene Schichtplätze eintragen können und vieles mehr. Wenn es um die Preisgestaltung geht, kann man sich bei ShiftJuggler streiten. Die Preise werden auf der Website transparent dargestellt und bewegen sich auch in einem normalen Rahmen. Was aber etwas ungünstig sein kann, ist das Preismodell. Es gibt Preiskategorien, die nach Mitarbeiteranzahl gestaffelt sind. Diese Kategorien sind teilweise mehr als 100 Mitarbeiter groß und wenn Sie an der unteren / oberen Grenze kratzen, kann es passieren, dass Sie für einen Mitarbeiter „zu viel“ insgesamt mehr als das Doppelte bezahlen müssen.

  • Transparente Preise
  • Automatisierte Kommunikation
  • Verschiedene Ansichten
  • Fehlervermeidung durch Regeln
  • Auch für Mitarbeiter flexibel
  • Relativ große Preissprünge bei Kosten / Mitarbeiteranzahl
Sven Graf
Redakteur von trusted

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4.5
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Bewertungsquellen

203.579 Kunden bewerten auf iTunes durchschnittlich mit 4.6 von 5 Punkten (Stand: 07.03.2022)
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