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prosoftrecruiting

Bewerbermanagement Software

4.6
(8)

Was ist prosoftrecruiting?

prosoftrecruiting ist eine deutsche Bewerbermanagement- und Multiposting-Software des Anbieters prosoft. Die Software ist modular aufgebaut und umfasst das Bewerbermanagement-System an sich sowie die optionale Multiposting-Schnittstelle. Damit ist prosoft sowohl für “klassisches” Recruiting als auch Online-Recruiting auf diversen Jobbörsen gut geeignet. Highlights der Software sind der große Funktionsumfang und der Support, Mankos das unübersichtliche und vergleichsweise teure Preissystem.

Kostenlose Testphase
Ja
Support
E-Mail-Support
Telefon-Support
Live Chat
FAQ-Bereich
Video-Tutorials
Kostenlose Webinare
Geeignet für
Kleine Unternehmen
Mittelständische Unternehmen
Große Unternehmen
Unterstützte Plattformen
Web-App
Tarif Bewerbermanagement Bewerbermanagement+Multiposting
Preis 178,00 € 277,00 €
Zahlung monatlich monatlich
Angebot

Überblick

Kostenlose Testphase Ja Ja

prosoftrecruiting Video

Was kostet prosoftrecruiting?

prosoftrecruiting gibt es für 178 Euro pro Monat als eigenständiges Bewerbermanagement-Tool und für 277 Euro pro Monat mit Multiposting-Schnittstelle zu über 1.600 Jobbörsen und -plattformen. In beiden Paketen können Sie 15 Jobs gleichzeitig verwalten und bekommen einen Nutzerzugang. Jeder weitere Nutzer kostet Sie zusätzlich 19 Euro pro Monat; Job-Pakete mit je 10 zusätzlichen Jobs gibt es für noch einmal 30 Euro pro Monat. Zusätzlich gelten Einrichtungsgebühren von einmalig rund 800 Euro.

Welche Funktionen hat prosoftrecruiting?

prosoftrecruiting ist in erster Linie ein Bewerbermanagement-System mit einem Stellenanzeigen-Editor, einer Bewerberdatenbank und einer E-Mail-Integration für die Kommunikation mit Ihren Kandidaten. Bei Bedarf erweitern Sie den Funktionsumfang um die Multiposting-Schnittstelle, mit der Sie Ihre erstellten Stellenanzeigen auf über 1.600 gängigen Jobbörsen posten können. Insgesamt ist der Funktionsumfang des relativ kostspieligen Tools sehr groß und enthält auch Spezialfeatures wie das CV-Parsing.

Welche Schnittstellen hat prosoftrecruiting?

Die Multiposting-Schnittstelle von prosoftrecruiting bietet die Verbindung zu über 1.600 Jobplattformen, darunter alle gängigen Portale wie Monster, Stepstone, Jobware, Careerbuilder oder Indeed, soziale Netzwerke wie LinkedIn und XING und die Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit. Hinzu kommen native Schnittstellen, mit denen Sie prosoftrecruiting mit der ebenfalls von prosoft stammenden Zeitarbeitssoftware AÜoffice oder mit Microsoft Office 365 verknüpfen können.

Wie sicher ist prosoftrecruiting?

Der deutsche Provider prosoft ist vollständig konform mit den Bestimmungen der DSGVO und speichert alle Daten auf Servern in einem Rechenzentrum in Deutschland. prosoftrecruiting ist nach ISO 27001 für IT-Sicherheit und 27018 für Datenschutz in der Cloud zertifiziert. Auch für Sicherheit ist gesorgt durch eine moderne AES-256-Verschlüsselung und die redundante Datenaufbewahrung auf räumlich getrennten Servern. Features wie Löschlisten und Datenschutzeinstellungen sind vorhanden.

Welchen Kundenservice bietet prosoftrecruiting?

prosoftrecruiting bietet persönlichen Support per E-Mail und 24/7-Telefonhotline. Auf Wunsch bietet der Provider außerdem Schulungen, Seminare und Webinare zu verschiedenen Themen rund um Recruiting und Zeitarbeit an. Das Online-Material ist umfangreich und umfasst Ressourcen wie eine Knowledge Base mit nützlichen Tutorials und Anleitungen, ein Glossar mit den wichtigsten Begriffen und Features aus der Software sowie einen eigenen Blog.

4.6
/5
8 Bewertungen
Hervorragend
Gut
Akzeptabel
Mangelhaft
Ungenügend
100% Weiterempfehlung
Sabine Erhardt
2 Bewertungen
27. Mai 2020

Wir sind mittlerweile durch prosoftrecruiting© in der Lage viel effizienter zu arbeiten

Vorteile: Was hat Ihnen am besten gefallen?

Multiposting + Performance Kampagnen sowie das automatische Anlegen von Bewerbern. Der Support steht auch immer zur Verfügung. Da muss ich sagen, dass es schon viele Male hilfreich war.

Nachteile: Was hat Ihnen gar nicht gefallen?

Manches könnte einfacher gestaltet werden. Mehr Analytics-Möglichkeiten wären klasse ;)

Wofür verwenden Sie prosoftrecruiting? Welche Probleme konnten Sie lösen?

Für das Streuen unserer Stellen auf den relevanten Jobportalen & das Bearbeiten der Bewerbungseingänge.

Thomas
1 Bewertung
29. März 2019

Durchdachte Recruiting-Software; vor allem für größere Bewerbungseingänge

Vorteile: Was hat Ihnen am besten gefallen?

Vorteil: Der Jobanzeigen-Editor und die Vielfalt an Standardlayouts gefällt mir sehr gut.

Nachteile: Was hat Ihnen gar nicht gefallen?

Es bedarf einer Schulung aufgrund der vielfältigen Funktionen andernfalls ist es doch recht komplex.

Wofür verwenden Sie prosoftrecruiting? Welche Probleme konnten Sie lösen?

Optimierung unseres Recruitings. Wir konnten durch die Anschaffung unseren Bewerbungseingang signifikant steigern.

Bewertungsquellen

Über prosoftrecruiting

prosoft ist mittlerweile schon ein alter Hase in Sachen Unternehmenssoftware: Bereits seit 1984 entwickelt und vertreibt das deutsche Unternehmen aus Regensburg-Obertraubling Lösungen für die Zeitarbeit und das Bewerbermanagement. Gleichzeitig versteht sich der Provider auch als Dienstleister und bietet Seminare und Workshops zu verschiedenen Themen an.

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