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HR4YOU TRM

Bewerbermanagement Software

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(6)

HR4YOU TRM Erfahrungen 2024 » Test, Details & Features

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Was ist HR4YOU TRM?

HR4YOU-TRM ist eine Bewerbermanagement-Software, die bei Bedarf um weitere Funktionen erweitert werden kann. Auf diese Weise deckt das Tool unterschiedliche Anforderungen ab und wächst mit Ihren Bedürfnissen mit. Zu den verfügbaren Add-ons gehören etwa eine Chatbot-Erweiterung, die digitale Personalakte oder das CV-Parsing-Tool. Auch das hauseigene HR-System lässt sich einfach in die Recruiting-Software einbinden.

Screenshots

Basic
Preis
Auf Anfrage
Keine Unterschiede vorhanden

Top-Features

Jobbörsen/Kanäle
keine Angabe
One-Click-Bewerbung
Diana Meier
trusted-Expertin für HR-Software
Die moderne One-Click-Bewerbung ist nicht nur ein Trend, sondern mittlerweile ein wichtiges Kriterium für viele Bewerber:innen. Diese wünschen sich einen möglichst einfachen und schnellen Bewerbungsprozess; schneller als die One-Click-Bewerbung, durch die sie vorhandene Lebensläufe und Unterlagen (z.B. von XING oder LinkedIn) mit nur einem Klick importieren und abschicken können, geht es nicht. Diese landen dann automatisch in Ihrem Bewerberpool und lassen sich von dort aus weiter bearbeiten.
Social-Media-Schnittstelle
Video-Interview
Diana Meier
trusted-Expertin für HR-Software
Viele Recruiting-Tools haben eigene Lösungen für den Videochat mit Ihren Bewerber:innen mit an Bord, um erste Kennenenlerngespräche oder Bewerbungsgespräche direkt in der Software durchzuführen. Das eignet sich vor allem für Unternehmen, die nach Remote-Kräfte suchen, oder deren HR-Abteilung einen anderen Standort hat, als der aktuell einstellende Unternehmenszweig.
Jobs max
unbegrenzt
Unterstützte Plattformen
Web-App
iOS
Android
Geeignet für
Kleinstunternehmen
Kleine Unternehmen
Mittelständische Unternehmen
Keine Unterschiede vorhanden

HR4YOU TRM Video

Stellenanzeige erstellen

Neue Stellen legen Sie in HR4YOU mithilfe einer übersichtlichen Eingabemaske an. Der Editor selbst bietet Ihnen keine außergewöhnlichen Funktionen, lediglich ein Headerbild und Ihre individuelle Farbgestaltung peppen Ihre Ausschreibungen auf. Interessant an diesem Tool ist allerdings, dass Sie neben externen auch speziell interne Ausschreibungen erstellen. Damit richten Sie Ihre Fühler auch auf unternehmensinterne Talente aus.

Stellen veröffentlichen

HR4YOU zeigt im aktuellen Vergleich die größte Anzahl an kostenlosen Jobbörsen, über die Sie Ihre Stellenanzeigen zum Nulltarif streuen können. Mit über 100 Stellenportalen hat der Anbieter im Gratis-Sektor die Nase vorn, liegt im Vergleich allerdings zurück in Sachen Karriereseite und Premiumbörsen. Ein eigenes Karriereportal erstellen Sie hier nicht und eine höhere Reichweite erhalten Sie erst durch das kostenpflichtige Add-on hokify. Schade!

Bewerbungsprozess gestalten

Den Bewerbungswegen sind mit HR4YOU keine Grenzen gesetzt. Ihre Kandidat:innen bewerben sich per Online-Formular, über die bequeme One-Click-Bewerbung, wie gewohnt per E-Mail und Post oder – wenn angebunden – reichen ihre Bewerbung einfach beim HR4YOU-Chatbot ein. Der Anbieter hat damit eine sehr gute Auswahl an Möglichkeiten für konventionelle Mittelständler und innovative Start-ups im Gepäck. Top!

Bewerbungen verwalten

Sobald die ersten Bewerbungen bei Ihnen eingegangen sind, verwalten Sie diese in einer Bewerberdatenbank. Diese können Sie mit sehr komplexen Suchfiltern durchstöbern, die auf Basis von “Und-Oder-Nicht”-Verknüpfungen basieren. Praktisch ist der hauseigene Matching-Algorithmus. Der zeigt Ihnen nicht nur die passendsten Kandidat:innen an, dank der Ranking-Funktion priorisiert das Tool die am besten geeigneten Bewerber:innen.

Kommunizieren

Wie die meisten Anbieter unterstützt auch HR4YOU die Kommunikation per E-Mail mit Ihren Bewerber:innen und bei Bedarf auch Fachabteilungen. Mit dieser Software haben Sie im Gegensatz zu vielen anderen allerdings die Möglichkeit, einen eigenen Chatbot zu initialisieren. Dieser unterhält sich mit Kandidat:innen automatisch. Wenn Sie lieber selbst mit Kandidat:innen kommunizieren, gelingt das mit der Chat-Funktion der mobilen App.

Vertrag & Kosten

HR4YOU-TRM ist nur eines von vielen Modulen und noch mehr Erweiterungen des Anbieters. Da sich der Hersteller individuell nach Ihren Bedürfnissen richtet, wurde auf eine Veröffentlichung von Preisen verzichtet. Hier müssen Sie erst persönlich anfragen, um mehr zu erfahren. Eine gute Vergleichbarkeit zwischen verschiedenen Anbietern klappt damit allerdings nicht.

Änderungshistorie

28.04.2023
HR4YOU-TRM - Vergleich

trusted hat HR4YOU-TRM im Rahmen des Bewerbermanagement-Vergleichs für Sie unter die Lupe genommen und stellt Ihnen das Angebot hier übersichtlich vor.

25.03.2022
Update

Im Zuge einer grundlegenden Aktualisierung des Bewerbermanagement-Tests hat die trusted-Redaktion HR4YOU-TRM erneut überprüft. Die Bewertung der Redaktion ist noch aktuell.

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HR4YOU TRM Bewertungsquellen

4
6 Bewertungen
davon sind
5 Bewertungen
aus 1 externen Quelle

1 Bewertung auf trusted

D
Dirk
Verifizierter Reviewer
Verifizierung über ein Business E-Mail-Konto
Quelle: Organic
6. Oktober 2016

Hervorragend

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Guter Funktionsumfang, alles drin; noch besserer Service/Support. Letzteres ist im Profiumgebung unabdingbar, wenn Anpassungen fällig werden und das System mitwachsen soll. Höchste Verfügbarkeit, keine Ausfälle bislang (Nutzungsdauer >18 Monate).

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Über HR4YOU TRM

Die HR4YOU AG gibt es bereits seit der Jahrtausendwende. Seither hat sich das Unternehmen zum führenden Anbieter von HR-Softwares im deutschen Raum entwickelt und betreut mehr als 500 Kund:innen.

HR4YOU TRM
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(6)

Babbel Bewertungen

4.5
918.106 Bewertungen
davon sind
918.006 Bewertungen
aus 3 anderen Quellen

Bewertungsquellen

203.579 Kunden bewerten auf iTunes durchschnittlich mit 4.6 von 5 Punkten (Stand: 07.03.2022)
203.579 Kunden bewerten auf iTunes durchschnittlich mit 4.6 von 5 Punkten (Stand: 07.03.2022)
203.579 Kunden bewerten auf iTunes durchschnittlich mit 4.6 von 5 Punkten (Stand: 07.03.2022)
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