Die mittelständische Kapitalgesellschaft HR4YOU wurde im Jahr 2000 im ostfriesischen Großefehn gegründet. Das agile Unternehmen unterstützt Unternehmen wie NKD, Makita oder LG, aber auch Non-Profit-Organisationen, wie etwa Brot für die Welt und die Diakonie.
HR4YOU-HCM (Human Capital Management) ist eine Software-as-a-Service für das Personalmanagement, die Sie auch in Sachen Personalentwicklung unterstützt. Für eine gelungene Personalverwaltung steht Ihnen eine digitale Personalakte für die Erfassung von Personalstammdaten und -Dokumenten zur Verfügung. Top: Gesetzeskonforme Arbeitszeugnisse sowie andere Dokumente auf Basis Ihrer Personaldaten erstellen Sie direkt aus der Software heraus. HR4YOU-HCM verfügt für Ihre Mitarbeiter:innen außerdem über eine Zeiterfassung; auch Abwesenheiten oder Urlaube buchen Sie und Ihre Kolleg:innen mit der Software oder per mobiler App.
Zudem bringt das Tool umfassende Möglichkeiten für die Personalentwicklung mit, etwa das 360-Grad-Feedback oder individuelle Fragebögen, die Sie ganz nach Bedarf anpassen können. Um herauszufinden, welche Kompetenzen bei Ihren Talenten gefördert werden sollten, bietet die Software auch ein ausgereiftes Skill-Management. Das Feature “Skillmatching” hilft Ihnen dabei, relevante Stellen stimmig intern zu besetzen. Wurden Kompetenzlücken entdeckt, können Sie diese mithilfe des integrierten Seminar-Managements beseitigen. Hier planen und verwalten Sie Schulungen und Seminare, während sich Ihre Angestellten selbst für Weiterbildungen anmelden.
Nett: HR4YOU verfügt auch über ein integriertes Azubi-Management. So verwalten und betreuen Sie Ihre Auszubildenden, während diese im Self-Service Berichtshefte unkompliziert digital erstellen — sogar IHK-tauglich. Zielvereinbarung und die Vergabe individueller Boni für erbrachte Leistungen runden die Personalentwicklung des Anbieters ab. Mit der Software verwalten Sie aber nicht nur einzelne Leistungen.
Das Festlegen von Löhnen und Gehältern sowie vermögenswirksamer Leistungen oder Sonderzahlungen ist ebenso möglich. Die Software lässt sich für die unkomplizierte Entgeltabrechnung an externe Lohnprogramme anbinden und ist sogar DATEV-Partner; das sorgt für eine zeitsparende und bequeme Datenübertragung. Wenn es um die Berichterstellung geht, hat HR4YOU-HCM standardisierte Reportings im Gepäck, etwa zu Abwesenheiten oder Fluktuation. Darüber hinaus erstellen Sie auch individuelle Berichte. Abgesehen von personalisierten Onboarding-Checklisten liefert das “HCM” leider keine Recruiting-Funktionen. Bewerbermanagement, Multiposting und eine eigene Karriereseite erhalten Sie erst mit einem Upgrade oder mit HR4YOU-Pro — die Kombinationslösung aus Personal- und Bewerbermanagement.
HR4YOU schreibt in drei Tarifen Beispielpreise für ein Kontingent von 500 Mitarbeitern aus. Preise für eine bestimmte Mitarbeiterzahl müssen allerdings beim Anbieter erfragt werden. Sie können sich von dem Tool in einer Demoversion ein eigenes Bild machen oder die Produktvorstellung auf Anfrage in Anspruch nehmen.
