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HRworks unterstützt vor allem die Personalbuchhaltung und die Geschäftsführung bei den wichtigsten administrativen Aufgaben rund um die Personalverwaltung. Besonders die Gehalts- und Spesenabrechnung stehen im Vordergrund.
kiwiHR ist die intuitive und moderne HR-Lösung für kleine Unternehmen und Startups. Durch smarte Automatisierungen lassen sich tägliche Aufgaben auf wenige Klicks reduzieren, so dass Sie wieder Zeit für das Wesentliche in Ihrem Unternehmen haben.
Factorial vereint alle wichtigen Personalmanagement-Prozesse in einer einzigen übersichtlichen und zentralen Plattform; vom Bewerbermanagement über Talentmanagement, über Zeiterfassung, über Abwesenheitsverwaltung bis Buchhaltung.
Die Fabasoft Personalakte ist - wie der Name schon sagt - eine Lösung zur revisionssicheren Aufbewahrung digitaler Personalakten. Durch das zentrale Dokumentenmanagement ermöglicht das Tool eine schnelle und reibungslose Suche nach Informationen und Daten.
Kenjo ist eine intuitive All-in-One-Personalmanagement-Software mit besonderen Stärken in Sachen Onboarding. Auch das Workflow-Feature unterstützt durch smarte Automatisierungen Ihre tägliche Arbeit.
SP_Data steht nach eigenen Angaben für die Formel: “HR weiter gedacht.” Das ist kein leeres Versprechen. Anwender profitieren von einer Personalmanagement-Software, mit der sie hochindividuelle Anforderungen und Prozesse abdecken und steuern.
perbit ist die HR-Software für alle Bedürfnisse kleiner bis großer Unternehmen. Vom Recruiting über das Onboarding bis hin zur Personalverwaltung und -entwicklung deckt perbit alle wichtigen Aufgaben moderner HR-Abteilungen ab.
Mit der Personalmanagement-Software von Agenda bilden Sie Ihr gesamtes Unternehmen und Ihre Mitarbeiter übersichtlich ab.
hrtool24 stellt Ihnen die nötigen Tools für die Verwaltung Ihres Personalwesens zur Verfügung. Die Software ist individuell anpassbar und lässt sich so auf Ihre Bedürfnisse maßschneidern.
Das System von BambooHR wartet mit durchdachten Funktionen auf, die mehr Effizienz in das Personalmanagement bringen. Besonders das Onboarding-Tool überrascht: Es sorgt für intensives Kennenlernen noch vor dem Arbeitsantritt.
